Обязанности работодателя по обеспечению обучения работников безопасным методам и приемам работы, инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знаний требований охраны труда изложены в статье 212 Трудового кодекса РФ.

В свою очередь, обязанности работников проходить обучение по охране труда  и способам выполнения работ, инструктаж по охране труда, испытания на рабочих местах и проверку знаний требований охраны труда содержатся в статье 214 Трудового кодекса РФ.

Порядок обучения и подготовки в области охраны труда определен в статье 225 Трудового кодекса РФ, в Порядке обучения по охране труда и проверки знаний по охране труда работников организаций, утвержденном приказом Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29 (далее — Порядок обучения по охране труда) и ГОСТ 12.0.004-2015 «ССБТ. Организация обучения по охране труда. Общие положения» (далее — ГОСТ 12.0.004-2015).

Обучение по охране труда и технике безопасности для работников

Работодатель (или уполномоченное им лицо) обязан в течение одного месяца со дня приема на работу организовать обучение безопасным методам и приемам труда всех вновь принятых на работу и переводимых на другую должность.

Обучение по охране труда и технике безопасности проводится при подготовке, переподготовке и обучении сотрудников другим профессиям.

Работодатель (или уполномоченное им лицо) обеспечивает обучение лиц, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, безопасным методам и приемам выполнения работ с проведением проверок и осмотров рабочих мест, а в процессе выполнения работ проводит периодическое обучение и проверку знаний требований охраны труда.

Работники ручного труда, впервые приступающие к работе на этих должностях или имеющие перерыв в работе по профессии (виду трудовой деятельности) более одного года, проходят обучение и проверку знаний требований охраны труда в течение первого месяца после приема на эти должности.

Порядок, форма, периодичность и продолжительность обучения по охране труда и проверки знаний работников определяются работодателем (или его представителем) в соответствии с законодательными и нормативными актами, регулирующими безопасность отдельных видов работ.

Почему вы должны доверить своим сотрудникам специализированное обучение?

Право Специализированного центра на проведение обучения подтверждается разрешением на образовательную деятельность. Кроме того, мы аккредитованы Министерством труда и социальной защиты РФ на обучение работодателей и работников в области охраны труда, регистрационный номер 4594 от 07.10.2017.
Инструкторы центра — спасатели, медики и специалисты по охране труда и технике безопасности с большим опытом и профессиональными знаниями.
Наш курс пожарной безопасности одобрен Министерством по чрезвычайным ситуациям и отвечает самым современным требованиям пожарной безопасности. Программа предназначена как для руководителей предприятий и рабочих мест, подверженных риску возникновения пожара, так и для обычных сотрудников компании.
По окончании наших курсов вы получите удостоверение о повышении квалификации или сертификат и квалификационное свидетельство, подтверждающее ваши знания минимальных требований пожарной безопасности.
Для корпоративных клиентов мы предлагаем удобные и выгодные условия сотрудничества: обучение на базе специалиста или выездные семинары на территории клиента, услуги корпоративного менеджера и систему обеспечения финансовых ресурсов организации.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.

Adblock
detector